Un(e) Conseiller(ère) en Coordination des Opérations Terrain

An inclusive environment for all

We are committed to creating an inclusive environment where employees feel comfortable being themselves. We also want everyone to feel that their voices matter, that all cultures are respected, and that perspectives, as diverse as they are, are not only welcome, but essential to our success. We treat each other fairly and with dignity, regardless of race, gender, nationality, ethnicity, religion, age, sexual orientation or any other distinguishing aspect.

At Rio Tinto, we welcome and encourage applications from women, older workers, persons with disabilities and representatives from diverse backgrounds.

Everyone is different, and we believe that these differences are our strength. The diversity of skills, life experiences, and perspectives within our team enhances the way we work and our ability to succeed together.

Au sujet du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère) en Coordination des Opérations Terrain, qui sera responsable de la facilitation et du soutien à la mise en œuvre réussie des missions et activités sur le terrain en Guinée et dans les pays voisins. Ce rôle veille à ce que chaque mission se déroule de manière fluide, en respectant son périmètre défini, ses objectifs, les résultats attendus ainsi que les délais fixés.

Agissant en tant que facilitateur(trice) et point focal de coordination, le/la Conseiller(ère) en Coordination des Opérations Terrain apporte un soutien aux employés de Rio Tinto, aux partenaires externes, aux experts et aux consultants en fournissant l’assistance logistique, opérationnelle et HSEC (Hygiène, Sécurité, Environnement et Communautés) nécessaire pour atteindre les résultats convenus de manière efficace, sécuritaire et dans les délais prévus.

Ce poste offrira une excellente opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en évolution rapide, où vos efforts auront un impact direct sur le récit et l'identité de notre entreprise.

Vous ferez partie d’une équipe dynamique où règnent l’entraide et la sympathie, votre responsable vous aidera à progresser et à atteindre vos propres objectifs ainsi que ceux de l’équipe, ce qui vous permettra de consacrer plus de temps à vos proches et aux choses qui sont importantes pour vous.

Poste basé à Conakry, ouvert aux Candidats Guinéens uniquement avec un contrat de travail local.

Il/elle aura les responsabilités ci-dessous

• Planification et coordination des missions : appuyer la planification et la coordination des missions sur le terrain, notamment l’obtention des visas pour les visiteurs internationaux, en veillant à ce que les objectifs, les livrables, les échéances, les parties prenantes et les responsabilités soient clairement définis, identifiés et compris avant la mise en œuvre.

• Support logistique et opérationnel : coordonner les dispositions logistiques telles que les déplacements (y compris l’élaboration des plans de gestion des déplacements), l’hébergement, le transport, l’accès aux sites, l’organisation des réunions ainsi que toute autre exigence opérationnelle nécessaire à la réalisation des activités sur le terrain, y compris la gestion et l’entretien des équipements.

• Engagement des partenaires et des parties prenantes : faciliter une communication et une collaboration adaptées au contexte culturel entre les partenaires, les consultants, les communautés locales, les représentants gouvernementaux et les équipes projet afin d’assurer une mise en œuvre harmonieuse des activités.

• Suivi de l’exécution et reporting : suivre et rendre compte de l’avancement des missions sur le terrain, ainsi que de l’application des contrôles et protocoles de protection convenus, en veillant à ce que les résultats attendus soient atteints et correctement documentés.

• Facilitation et soutien : agir en tant que ressource de soutien et de coordination pour les employés de Rio Tinto, les partenaires externes, les experts et les consultants, en s’assurant qu’ils disposent de l’environnement opérationnel et des moyens nécessaires pour accomplir efficacement leur travail.

Ce que vous apporterez

• Avoir un diplôme de niveau Bac+2 minimum ou diplôme universitaire en logistique, gestion de projet, sciences environnementales, sciences sociales, sciences naturelles, administration des affaires ou dans un domaine connexe.

• Avoir une expérience dans le soutien aux opérations sur le terrain, à la logistique, à la coordination de projets, à l’administration ou à la mise en œuvre d’activités communautaires et d’excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer simultanément plusieurs tâches, priorités et échéances.

• Faire preuve d’une grande attention aux détails, notamment dans la préparation de la documentation, la tenue des dossiers, la coordination des déplacements et la vérification que les exigences médicales, de voyage et de préparation au terrain sont remplies avec exactitude et dans les délais.

• Avoir une approche proactive et orientée vers les solutions pour résoudre les défis logistiques et opérationnels et d’excellentes aptitudes relationnelles et de communication, avec la capacité de collaborer efficacement avec les communautés locales, les représentants gouvernementaux, les consultants, les partenaires et des collègues issus de différents contextes culturels mais également une excellente maîtrise du français, à l’écrit comme à l’oral, indispensable. Une bonne connaissance pratique de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est également requise.

• Avoir une expérience dans l’organisation des voyages, de l’hébergement, du transport, des réunions, des autorisations administratives ou de toute autre exigence opérationnelle.

• Engagement fort envers les normes de santé, sécurité, sûreté et environnement, ainsi qu’une volonté de veiller au respect rigoureux et constant des procédures.

• Maîtrise des outils numériques de base tels que les emails, les applications Microsoft Office et les plateformes de communication en ligne et la capacité à travailler de manière autonome dans des zones éloignées tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme, de rigueur et de précision.

What we offer

Get recognition for your contributions, your ability to think, your hard work, and the satisfaction of knowing that you have helped the world move forward.

• Work environment where safety is always the top priority
• Competitive base salary based on your skills and experience
• Annual cash incentives for eligible employees
• Career development opportunities and training assistance to achieve your aspirations • Access to family-friendly health programs, top-notch retirement and savings plans
• Wellness benefits
• Rio Tinto's generous employee stock ownership plan
• Employee Assistance Program
• One-on-one wellness support (personal and professional matters) for you and your family
• Comprehensive leave policy covering all important life moments (vacation/annual, paid parental leave, etc.)  
   

About the Simandou Project

The Simandou Iron Ore Project is located in the Republic of Guinea, West Africa. It is Africa’s largest infrastructure and mining project and represents one of the largest known reserves of high-grade iron ore in the world.

Rio Tinto holds rights to Simandou Blocks 3 and 4 through SimFer, a joint venture between the Government of the Republic of Guinea, Rio Tinto and Chalco Iron Ore Holdings (CIOH). Construction of the mine, together with the associated rail and port infrastructure, is well underway with first production from the SimFer mine expected in 2025.

About Rio Tinto

Rio Tinto is a global leader in the mining and materials companies. We are established in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminum, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and the prosperity of people, communities, and nations. We have been in business for 150 years, drawing on knowledge accumulated over generations and on different continents. Our mission – to find better ways to provide the materials the world needs – guides us in our quest for innovation and continuous improvement, with the goal of making products that are low in emissions and meet the right environmental, social and governance standards. But because we can't do it alone, we focus on creating partnerships that allow us to solve problems, create mutually beneficial situations and seize opportunities.